Для граждан предпенсионного возраста предусматрена защита от преднамеренного увольнения.

Необоснованное увольнение с работы гражданина по мотивам достижения им предпенсионного возраста, а также необоснованный отказ в приёме на работу по той же причине наказывается штрафом в размере до 200 000 рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до 18 месяцев либо обязательными работами на срок до 360 часов.